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近年来，河津发电分公司工会以“标准化建设”为抓手，积极开展规范标准的“职工之家”建设活动，形成了各具特色的工会品牌，在激发工会活力，发挥工会优势，夯实工会建设方面取得了显著成效，近日，被山西省总工会授予“模范职工之家”荣誉称号。 小家建设亮点纷呈。该公司各分会结合自身情况，编制台账记录标准模板；因地制宜，统一版面样式、设施配置，“职工小家”有的党工共建、有的培教结合、有的凸显文化氛围，各有特色，彰显活力，做到规范化、制度化、标准化。第三分会职工小家被评为山西省、运城市“模范职工小家”；第二分会职工小家被评为同煤集团、漳泽电力“模范职工小家”。 民主管理规范有序。按期召开职代会、工代会,宣贯上级职代会、工代会会议精神；积极构建和谐劳动关系，每三年组织签订一次《集体合同》及三个专项集体合同。三年来，在《河电在线厂务公开栏》公示岗位竞聘、劳模评选、特重病救助等重大事项余项。 主题竞赛创新引领。广泛开展“同力杯”“安康杯”“工人先锋号”“五小”竞赛等主题竞赛活动，开展劳模“师带徒”活动，该公司目前建有省级创新工作室2个，分公司多次被同煤集团授予“同煤力量杯”劳动竞赛流动红旗；1、2号机组连续三年荣获全国火电MW亚临界纯凝湿冷进口机组竞赛等级奖，完成“五小”项目成果50余项、效益余万元，获省级奖项7个。 四季品牌精准快捷。“精准帮扶、快捷帮扶”的服务宗旨，开展“四季”品牌帮扶慰问活动，开展职工疗休养工作，为职工办理特重病、大病医疗互助，为全体女职工办理了特病保险。使职工充分感受到企业的关爱和关怀，营造了劳动光荣、劳动伟大的企业风尚。 文化活动亮点纷呈。组织开展“喜迎新春福临万家”送春联活动和元旦长跑、拔河、游戏、棋牌、冬泳、观影等8项形式不同的“迎春”系列文娱活动；“鱼跃龙门”钓鱼活动和“艾叶飘香情暖端午”包粽子活动，深受广大职工喜爱，活跃了职工业余文化生活，调动了职工工作积极性。 积硅步致千里，积小流成江海。多年来，河津发电分公司工会持续推进工会组织“三基建设”，激发了工会活力，增强了工会组织的吸引力和凝聚力，工会管理基础不断夯实，职工综合素质不断提升，为高质量完成企业各项目标任务做出了积极贡献。（毛惠斌） 赞赏 |
